九派新闻音信开云体育，张伟把“烟囱”比作我方的责任环境。

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那是一个能容纳四五个东谈主的小办公室，除了张伟，其他三位共事都有抽烟的民风。一支接着一支，喷云吐雾，从早上8点到岗，到下昼5点放工，不抽烟的张伟不时被熏得“头发懵”“喉咙发紧”。

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天然公司明令“辞谢室内抽烟”，并在三楼修复了专门的抽烟区，这些王法东谈主东谈主都能看到，但鲜有东谈主当真。

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小办公室中执行王法难，多靠共事间彼此体谅，张伟曾尝试与共事交流，但“众寡难敌”，换来的是共事一笑了之，致使置之不睬。就连联接也无奈默示，“打不外就加入吧”。

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在受二手烟滋扰的第二年，张伟选择戴防毒面罩上班，天然佩带时刻长后，会有多少不适感，可是如实帮他隔断不少烟味。

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5月31日，是寰宇无烟日。九派新闻拜谒发现，张伟的窘境是平淡存在的时局。据寰宇卫生组织统计，每年约120万非抽烟者因二手烟暴露赔本，其中许多与责任场地暴露不息。

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那些被“二手烟”困住的职场东谈主，用各自的步地抵拒着无形的健康威迫。有受访者尝试用湿纸巾将我方的鼻腔堵住；还有东谈主自带空气净化器和白醋消解滋味；致使有东谈主尝试打举报电话，但碍于责任发展、幸免争端、抑或抽烟者的地位，大广宽东谈主只可选择忍受或“逃避”。

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后生演员徐娇也在一次采访中拿起被职场二手烟滋扰的履历，她把二手烟问题形象地比作“房间里的大象”，许多东谈主对此都忍无可忍，但又望洋兴叹。

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她用“被默认的霸凌”来形色这种时局，“一般都是抽烟者相对领有权柄，他们不会把二手烟当回事，也不会扎眼到其他东谈主的感受，如果碰到的抽烟者很唐突，保护好我方才是第一位。”

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【1】“像活在烟囱里”

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从踏披缁门的那一刻起，林然就运行了一场无声的“逃避战”。

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黎明的地铁口是她的第一谈防地。离家最近的地铁站门口，有几个早餐铺，常有叼着烟的中年男东谈主聚在一谈喷云吐雾，她屏住呼吸，加速脚步绕开。不赶时刻的时候，她还会选择离家更远的一站，宁肯多走终点钟也不肯从那片烟雾中穿过。

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写字楼电梯里，共事身上残留的烟味让她下意志侧身躲闪，但真实的“战场”在办公室，正对着工位的那扇禁闭的玻璃门后腾起灰白的烟雾，让林然很张皇。

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林然工位场地的平层不错容纳30多东谈主，虽有禁烟记号和抽烟区，但公司部分联接阶级，或以抽烟区太远为由，抑或无视这些王法，不时聚在会议室里抽烟，“天然他们会把门关上，可是烟味会顺着门缝传到工位”。

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周周的“逃避”比林然运行得晚一些，她把上昼的上班时刻称作“空气最极新的时候”。但午休时刻一至，抽烟的东谈主便端着茶杯，燃烧香烟，一直捏续到放工时间。

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午餐时刻最令周周窒息，每当点餐后准备在办公室用餐时，抽烟的东谈主便运行荟萃鼎力地抽烟，“我都嗅觉失去了味觉”。再加上周周场地的平层透风赔本差，烟味搀杂着各式难闻的气息，令她直呼“头晕到不成”。

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周周办公室的东谈主在会议室荟萃抽烟。图/受访者提供

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“像悉力赛相似。”张伟这么形色他我方场地办公室的抽烟气象。在他场地的四东谈把持公室中，三位男共事轮替抽烟，让窄小的空间竟日烟雾缭绕。

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天然公司明令禁烟并修复了专门抽烟区，但这些王法在小办公室里形同虚设。他跟共事交流过，也向联接响应过，“联接说实在不成，‘打不外就加入’”，在那样的环境中责任，张伟嗅觉我方“活在烟囱里相似”。

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【2】二手烟，三手烟

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时常的办公室二手烟吸入，为职场东谈主带来了一系列的健康隐患。

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依依当今一闻到烟味就会忍不住咳嗽，一段时刻后她发现，每当吸入过多二手烟后，我方还出现了胃胀气，“我盘考过大夫是不是因为二手烟变成的，大夫说主淌若心情上的问题。”

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雯雯少顷地闻到烟味时，只是只是产生厌恶的心情，直到背面恒久被迫吸入二手烟，不仅心烦意冗，何况无法都集扎主张责任，头痛、呼吸仓卒、咳嗽、嗓子疼等各式症状产生，“只思快点隔离目下的环境。”

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除了心情上带来的压力，不少受访者提到二手烟给我方变成的危害时，都难掩，呼吸不顺畅、厄运的皮肤、掉头发严重等，周周自称是一位对滋味不解锐的东谈主，可是因为永劫刻吸食二手烟，导致她当今对烟味极端明锐，致使能识别生存中的“三手烟”，放工后闻到带回家的烟味，她只可祸害地“猛洗浴”。

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据寰宇卫生组织统计，每年约120万非抽烟者因二手烟赔本，其中许多与责任场地暴露不息。另据2018年中国成东谈主香烟拜谒赔本，非抽烟者的二手烟暴露率为68.1%。50.9%的室内责任者在责任场地看到有东谈主抽烟。恒久暴露在二手烟下，肺癌、心血管疾病、呼吸系统疾病的风险会显耀飞腾。

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抽烟不仅给办公室职员带来二手烟的危害，当被迫吸入二手烟的东谈主将烟味带到其他场地时，三手烟的威迫也随之扩散，进一步侵蚀东谈主们的健康。

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三手烟是指烟雾残留在物体名义、灰尘致使衣物上的有毒化学物资，它们会恒久存在并捏续开释无益因素。张伟对此深有体会，恒久吸入二手烟不仅导致他时常咳嗽、喉咙多痰，放工后一稔和头发上还老是沾满烟味。

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更令他担忧的是，这些残留的无益物资可能会被带回家中，无形中影响孩子的健康。为了让三手烟的危害降到最低，张伟成心准备了一套“工服”放在办公室里，“只消在我办公室里，早上一来我就先去茅厕换上它，这么可能对放工影响会小一些，一周再带回家洗一次。”

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【3】千里默的大广宽

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时时情况下，如果能用交流的步地改善情况，大广宽东谈主不会因为二手烟的问题选择去职。

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周周因为办公室二手烟的问题，曾向联接提过两次意见。她难忘那时，为了引起雇主青睐，她刻意夸大了我方的肉体不适感，“我跟他说我是鼻炎加咽炎，其实我本东谈主是莫得的，可是我但愿他不错磋议一下职工的肉体健康，尝试劝服他。”但并莫得任何后续。

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尤其当身边的共事稀松等闲地去对待办公室里抽烟的东谈主，反而让她产生了严重的自我怀疑，“我在思是我太矫强了吗？照旧我把这件事情看得太严重了？为什么惟一我的反应那么大？”

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一段时刻后她发现，不是众人能忍受，而是不敢反驳。她难忘第一次向联接反馈后，她在微信一又友圈发布了一条仅公司共事可见的动态：“对等地抱怨每一个让我吸二手烟的东谈主”。这条动态赢得了许多共事的点赞，“就连莫得加微信的共事，流程别的共事看到之后，都成心来加我，就为了给我点赞。”

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而共事这种反应，更令周周感到困扰，“为什么众人要那么间接？抽烟的东谈主很融合，咱们却根底不融合。”

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当她第二次向雇主提议意见时，她意志到这件事情根底不会改善，“要么便是我独自忍受，要么便是我离开这里。”

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九派新闻拜谒发现，周周的遇到折射出职场二手烟问题的广宽窘境，尽管多地禁烟法则涵盖室内群众场地，但企业监管常流于表情；抽烟者多为经管层，普通职工因懦弱未知的后果而选择忍受；广宽东谈主期待“别东谈主出面”，导致维权柄量散布。

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林然佩服周周能敢于离开的勇气，她告诉九派新闻，面临办公室抽烟的联接，她自称是“千里默的大广宽”。林然也不是莫得思过主张，她尝试过戴着口罩上班，还购买了空气净化器，但只可起到少顷的疏自若手。

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张伟也尝试过跟办公室抽烟的共事交流，而共事往往是一笑了之，要未便是置之不睬，“致使还产生了破窗效应。其他部门的共事会专门来咱们这抽烟。”

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面临这种像烟囱相似的环境，他思着“既然转换不了环境，我只可转换我方”，受二手烟滋扰一年后他选择戴防毒面罩上班，天然佩带时刻长后，会有多少不适感，可是如实帮他隔断不少烟味。

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张伟佩带防毒面罩。图/受访者提供

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“戴受骗天尽量就在屋里拿下来，何况面罩里的滤棉最多使用一周就需要更换，用一周阿谁上头就终点黄。”张伟算过一笔账，一套防毒面罩，加上更换内里，两三个月100元傍边的开销就能换得暂时的“极新”，不失为一种处分主张。

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【4】反击之路

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事实上，连年来当职场二手烟的话题被不休拿起时，总有东谈主试图为其寻找“合理”的解释——“小公司才这么”“男联接多的环境没主张”。但周周深知，这不外是另一种表情的覆没。

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她难无私方将二手烟困扰发到酬酢平台的那天，收到了来自三山五岳的留言，他们晒出和周周相似的困扰，“不同地址、不同公司的东谈主，他们都有出来评释，这些条款根底不是决定办公室有莫得东谈主抽烟的条款，是这个东谈主有莫得修养辛苦。跟性别和办公鸿沟根底莫得任何联系。”

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后生演员徐娇也在一次采访中拿起被职场二手烟滋扰的履历，她把二手烟问题形象地比作“房间里的大象”，许多东谈主对此都忍无可忍，但又望洋兴叹。

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她致使用“被默认的霸凌”来形色这种时局，“一般都是抽烟者相对领有权柄，他们不会把二手烟当回事，也不会扎眼到其他东谈主的感受，如果碰到的抽烟者很唐突，保护好我方才是第一位。”

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在采访中，许多职场东谈主抒发了雷同的困扰。他们厌恶二手烟，却因费神责任发展、发怵激励突破，或碍于抽烟者的地位，最终选择千里默或逃避。

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但也有东谈主不甘于被迫忍受。张伟的共事便是其中之一。张伟在办公室忍受了近三年的二手烟，直到一位新共事的到来转换了局面。他难忘，女共事入职第一天，在了解到办公室的抽烟情况后，平直通达职工手册，向抽烟者宣读王法：“如果不在固定场地抽烟，或流动抽烟，被拍到举报后会纳入侦探并扣分。”

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王法中的“侦探”，正好与每个东谈主的工资挂钩。

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令东谈主不测的是，这条被恒久冷漠的王法竟产生了立竿见影的赔本。依然在办公室“喷云吐雾”的三位共事，因有东谈主站出来发声，不再选择在办公室内抽烟，致使有共事因抽烟区太远，而减少了抽烟的频率。“有共事说，当今一天平均少抽5支烟。”张伟说。

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“其时我看到她拿出职工手册，我还在思，我其时若何莫得思到？我且归也翻一翻。”张伟快乐地说。

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原标题：困在办公室二手烟中的职场东谈主：被联接劝“打不外就加入”开云体育